Công Ty TNHH MTV Hảo Vĩnh (Nhạc Cụ Hảo Vĩnh)

Công Ty TNHH MTV Hảo Vĩnh (Nhạc Cụ Hảo Vĩnh) tuyển dụng CTV SEO/Content website cho Cửa hàng âm nhạc (Part-time/Remote)
Nhạc cụ Hảo Vĩnh đang tìm kiếm một CTV có kinh nghiệm để cùng chúng tôi tối ưu và vận hành website, nhằm tăng lượng truy cập đến website và thúc đẩy doanh số bán hàng
Mô tả công việc
– Lên kế hoạch & Nghiên cứu từ khóa: Phối hợp nghiên cứu các bộ từ khóa liên quan đến nhạc cụ và lớp học, đặc biệt là các dòng sản phẩm Yamaha (ví dụ: “mua guitar Yamaha Đà Nẵng”, “đánh giá piano Clavinova”, “nên mua organ PSR nào”, “khóa học piano tại Đà Nẵng”,…).
– Viết bài chuẩn SEO: Trực tiếp biên soạn các bài viết blog, tin tức, bài tư vấn (review, so sánh, hướng dẫn chọn đàn) và các bài PR/giới thiệu sản phẩm.
– Tối ưu nội dung bán hàng: Viết hoặc tối ưu lại mô tả sản phẩm trên website sao cho hấp dẫn, chuẩn SEO và kích thích khách hàng mua hàng.
– Tối ưu On-page: Đảm bảo tất cả nội dung đăng tải (bài viết, sản phẩm) đều được tối ưu các yếu tố On-page (Tiêu đề, Meta Description, H1-H3, Internal Link…).
Yêu cầu cho ứng viên
– Kỹ năng viết tốt: Có khả năng viết lách tốt, câu chữ mượt mà, văn phong phù hợp (vừa có tính chuyên môn, vừa thân thiện).
– Kiến thức SEO cơ bản: Hiểu rõ SEO On-page là gì, biết cách nghiên cứu từ khóa và triển khai nội dung dựa trên từ khóa.
– Kinh nghiệm thực tế: có portfolio/link các bài viết bạn đã thực hiện (về mảng thương mại, dịch vụ hoặc giáo dục).
– Thái độ: Chủ động, có trách nhiệm, đảm bảo chất lượng và tuân thủ deadline.
– Điểm cộng: Đam mê âm nhạc – có kinh nghiệm chơi một loại nhạc cụ (Piano, Guitar, Trống…) hoặc có hiểu biết sâu về nhạc cụ.
Quyền lợi
– Thu nhập hấp dẫn (Thỏa thuận theo số lượng/chất lượng bài viết
– Thời gian làm việc linh hoạt (Part-time, Remote 100%).
– Môi trường làm việc năng động, tiếp xúc với thương hiệu nhạc cụ hàng đầu thế giới.

Hướng dẫn dự tuyển
● Vui lòng gửi file Sơ yếu lý lịch (CV), file Thư ứng tuyển/xin việc (Cover Letter) và Portfolio đến vinh2.haovinh@gmail.com. Chúng tôi sẽ liên hệ lại bằng điện thoại để đặt lịch phỏng vấn với các ứng viên phù hợp.
● Đối với Thư ứng tuyển, bạn chỉ cần viết 1-2 đoạn văn ngắn gọn để: bày tỏ nguyện vọng được ứng tuyển vào vị trí đăng tuyển, nhấn mạnh các điểm mạnh/kỹ năng của bạn phù hợp với công việc này