Khách sạn DLG Đà Nẵng

Khách sạn DLG Đà Nẵng (địa chỉ: 258 đường Võ Nguyên Giáp, Phước Mỹ, Sơn Trà, ĐN) cần tuyển: Chuyên viên Nhân sự (Đào tạo & Tuyển dụng)
Số lượng: 01 người
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Đào tạo:
– Hỗ trợ các hoạt động học tập và phát triển các sự kiện nội bộ.
– Phân tích nhu cầu đào tạo; đề xuất, xây dựng các chương trình đào tạo kỹ năng, phát triển nhân viên.
– Trực tiếp đứng lớp đào tạo các khóa hội nhập, kỹ năng mềm, phát triển năng lực nhân viên theo từng giai đoạn phát triển của tổ chức.
– Biên soạn, thiết kế tài liệu/slide/bài giảng… đào tạo.
– Tìm kiếm các nhà cung cấp hoặc giảng viên đào tạo bên ngoài để cung cấp các chương trình, khóa học,….và tham gia đánh giá chất lượng các khóa đào tạo (giảng viên, tài liệu, học viên)
2. Tuyển dụng:
– Hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng trong khách sạn (tìm kiếm ứng cử viên từ nhiều nguồn tuyển dụng, thực hiện sàng lọc qua điện thoại, lên lịch phỏng vấn, hỗ trợ đánh giá ứng viên và giúp tạo điều kiện cho việc di chuyển nhân viên,…).
– Sọan thảo nội dung quảng cáo đăng tuyển trên các kênh tuyển dụng: báo giấy, báo mạng, website tuyển dụng, mạng xã hội, các trường đào tạo liên kết, câu lạc bộ chuyên ngành, từ các danh sách thông tin ứng viên khác.
– Cập nhập thông tin tuyển dụng hàng tháng trên website của công ty; fanpage Tuyển dụng Chi nhánh & quản lý hồ sơ của ứng viên.
3. Hành chính:
– Phối hợp, lên kế hoạch truyền thông nội bộ hàng năm, quý, tháng. Phụ trách các hoạt động tổ chức sự kiện gắn kết, các hoạt động kỷ niệm dành cho CBCNV tại khách sạn.
– Quản lý các trang thiết bị, VPP,…
4. Công việc cụ thể sẽ được trao đổi khi phỏng vấn.
Yêu cầu hồ sơ:
Ứng viên có thể gởi CV qua mail trước để phòng Nhân sự tiếp nhận nhanh hơn.
Thành phần hồ sơ hoàn chỉnh, gồm có:
– 01 Đơn xin việc.
– 01 Sơ yếu lí lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương, đơn vị công tác trong vòng 06 tháng trở lại);
– Giấy khám sức khỏe;
– 03 tấm ảnh (4×6)
– 01 Sổ hộ khẩu (công chứng).
– 03 Căn cước công dân (công chứng).
– 02 Bằng cấp & các chứng chỉ nghiệp vụ liên quan (công chứng).
– Hồ sơ kinh nghiệm công tác , hồ sơ năng lực và các văn bằng chứng chỉ liên quan, bảng điểm,…

YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp đại học, ưu tiên các chuyên ngành tiếng Anh/sư phạm tiếng Anh, Quản trị nhân sự,hành chính, khách sạn.
– Ưu tiên có kinh nghiệm và cũng từng làm trong lĩnh vực du lịch – khách sạn, từ 1 – 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
– Khả năng giao tiếp tốt bằng tiếng Anh, có kỹ năng làm việc nhóm và độc lập.
– Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, siêng năng, nhiệt tình và yêu thích lĩnh nhân sự.
– Sử dụng tốt phần mềm Quản trị nhân sự và những ứng dụng văn phòng.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp.
– Mức lương được thỏa thuận đúng năng lực bản thân.
– Phụ cấp cơm ca, đồng phục.
– Tham gia BHXH, BHYT và hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của nhà nước.

THÔNG TIN ỨNG TUYỂN
Mọi chi tiết xin vui lòng liên hệ và gởi hồ sơ của Anh/Chị qua địa chỉ sau:
Nộp hồ sơ qua mail: Nhấn vào nút "ỨNG TUYỂN NGAY" bên dưới., theo cú pháp gởi: VỊ TRÍ _ HỌ VÀ TÊN _ SỐ ĐIỆN THOẠI, kèm CV ứng tuyển.
Hoặc trực tiếp tại: phòng An Ninh, cổng Nội bộ Khách sạn (Ứng viên đi hướng đường Mỹ Khê 4, Q. Sơn Trà, Đà Nẵng)
Liên hệ trực tiếp: 02363 573 193 hoặc gọi qua SDT: 0839 492 333 (phòng Nhân sự)
Hạn cuối nộp sơ vào ngày 15/04/2024.